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Prof. Dr. Annekatrin Hoppe

Organisationszugehörigkeit

Occupational Health Psychology

Die nachfolgenden Informationen sind aus dem Forschungsinformationssystem der HU generiert. Es sind lediglich die Einträge enthalten, die für die Öffentlichkeit freigeschaltet sind.

Projekte

02/2025 - 01/2030	Transforming Pruning for Smallholder Agriculture with Enhanced Productivity and Working Conditions Using AR and Robotics
04/2024 - 10/2028	Gesunde Arbeitsmodelle im Co-Working Setting
11/2020 - 12/2022	Prekär beschäftigte Dienstleister*innen im Krankenhaus: Zuspitzung des Beschäftigungs-Gesundheits-Dilemmas durch die Corona-Krise
01/2020 - 12/2021	Job Crafting – eine Möglichkeit für Wohlbefinden und Leistungsfähigkeit Beschäftigter in Zeiten sozialer Distanzierung?
03/2019 - 02/2024	Closed Urban Modular Energy- and Resource-Efficient Agricultural Systems
03/2018 - 12/2021	Reziproke und dynamische Beziehungen zwischen persönlichen Ressourcen, Arbeitsengagement und Unterrichtsqualität: Ein ressourcenorientierter Ansatz
01/2017 - 12/2017	Resilienzförderung – Landesweite Implementierung des Online-Resilienz-Coaches
09/2016 - 05/2017	Resilienzförderung – Manualisierung der Führungskräftetrainings & Train-the-Trainer-Schulung
07/2016 - 12/2023	Verringerung gesundheitlicher Risiken durch die Optimierung der professionellen Kommunikation im Krankenhaus – Entwicklung und Evaluation eines betriebsinternen Trainingskonzeptes für Ärzte und Pflegepersonal
01/2016 - 06/2017	Resilienzförderung
12/2014 - 12/2015	Resilienzförderung (TP A)
01/2014 - 12/2014	EXIST-Gründerstipendium: OFFTIME
12/2013 - 07/2017	Verbundprojekt: Entwicklung einer Online-Intervention zur Förderung von Arbeitsgestaltungs- und Gesundheitskompetenz bei selbstgestalteten Arbeitsbedingungen (EngAGE), Teilvorhaben Personenbezogene Ressourcen bei selbstgestalteter Arbeit
12/2011 - 04/2013	labor migration and well-being