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Prof. Dr. Matthias Ziegler

Organisationszugehörigkeit

Psychologische Diagnostik

Die nachfolgenden Informationen sind aus dem Forschungsinformationssystem der HU generiert. Es sind lediglich die Einträge enthalten, die für die Öffentlichkeit freigeschaltet sind.

Projekte

11/2020 - 12/2024	Facetten von Narzissmus und Popularität in sich entwickelnden Peergruppen: Die funktionale Rolle von fazialer Mimikry
10/2020 - 12/2024	Facetten von Narzissmus und Popularität in sich entwickelnden Peergruppen: Die funktionale Rolle von fazialer Mimikry
07/2019 - 09/2019	Psychometrische Evaluation einer Corporal Revision
04/2018 - 03/2024	GRK 2434: Facetten der Komplexität
10/2016 - 10/2017	Angebot über psychometrisches Screening von Kompetenztest-Items
08/2016 - 11/2018	Moral Exceptionality in Daily Life: Antecedents, Dynamics, and Consequences of Morally Exceptional Person-Situation Transactions
07/2015 - 09/2015	AvH Baghaei Moghadam
02/2014 - 01/2015	Validierung eines Persönlichkeits-Assessment Tools
11/2012 - 10/2014	Entwicklung bzw. Optimierung von Personalsteuerungsinstrumenten
11/2012 - 03/2013	Prüfung zur Fragestellung, ob es zu Wechselwirkungen aufgrund des Geschlechts oder des Migrationshinergrunds ber der Bewertung von videogestützten Interviews kommt.
10/2011 - 10/2013	Erforschung der Persönlichkeits-Situations-Interaktion
10/2010 - 12/2010	Kompetenzmodell für Auszubildende
10/2010 - 12/2010	Kompetenzmodell für Regionalleiter
05/2010 - 04/2012	Grundlagenforschung zur Intelligenz
10/2009 - 11/2009	Objektivierung des Kompetenzmodells Mitarbeiter der Accor Hotellerie Deutschland GmbH
08/2009 - 09/2009	Analyse der bisher im TestLab durchgeführten Projekte durch und erstellt basierend auf der Analyse eine Wissensdatenbank
06/2009 - 09/2009	Objektivierung des Kompetenzmodells Mitarbeiter der Accor Hotellerie Deutschland GmbH
12/2008 - 02/2009	Erstellen eines Interviewleitfadens im Kompetenzmodell der Accor Hotellerie